+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Образец претензии работодателю о невыплате декретных

Я сегодня свободна.. хочешь посмотреть мои интимные фото!?

Образец претензии работодателю о невыплате декретных

Мы сумели подобрать хорошие образцы, чтобы сберечь время для визирования к отправке. Любые документы содержат обязательные поля для заполнения. Чтобы внести их в соответствии с нормами необходимо уразуметь принцип. Удобнее всего сделать это рассмотрев шаблон, находящийся ниже. Если вдруг Вы увидели неточность или неверные данные, просим написать редакции о не данных в форме под статьей.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Полагаю, что Ваши действия по невыплате причитающейся мне заработной платы в полном объеме являются незаконными и небоснованными, нарушающими мои законные интересы по следующим основаниям.

Образец заявления в прокуратуру о невыплате декретных

Мы сумели подобрать хорошие образцы, чтобы сберечь время для визирования к отправке. Любые документы содержат обязательные поля для заполнения. Чтобы внести их в соответствии с нормами необходимо уразуметь принцип. Удобнее всего сделать это рассмотрев шаблон, находящийся ниже. Если вдруг Вы увидели неточность или неверные данные, просим написать редакции о не данных в форме под статьей. Полезно знать, что правовая наука не стоит на месте и множество заявлений продолжают устаревать.

Всегда нужно проверять актуальность приведенных в них ссылок на статьи закона. Вполне возможно, что статьи уже потеряли актуальность. Если официально не была устроена и нет договора на руках,работала в фирме,ушла по собст.

Москва Просмотрен раз. Москва Просмотрен 36 раз. Москва Просмотрен раза. Москва Просмотрен 93 раза. Москва Просмотрен 74 раза. Москва Просмотрен 79 раз.

Это возможно? Это возможно?.. Москва Просмотрен 73 раза. Москва Просмотрен 42 раза. Всем привет! Как и многие другие женщины в стране я уходила в декрет во время кризиса, когда незаконные увольнения сотрудников и невыплаты зарплат были повальным явлением. И мне пришлось столкнуться с неправомерными действиями со стороны моего руководства. Как только мой начальник узнал о том, что я беременна, то тут же начал постоянно предъявлять претензии в мой адрес, причем претензии абсолютно бессмысленные и необоснованные.

Все это время, пока я ходила на работу, будучи беременной, меня преследовали постоянные волнения разной степени и в какой-то момент я даже поверила, что действительно являюсь не дееспособным сотрудником…. Максимум, что я себе позволяла, и то, целиком и полностью на законных основаниях, отсутствовать на работе во время посещения ЖК.

Если Вы не уверенны в благосклонной реакции своего начальства на столь радостную новость — не говорите о своем положении до тех пор, до каких сможете скрывать. Поверьте — никаких поблажек, повышений, а тем более благодарностей не ждите со стороны своего начальства, если это только не Ваш муж или близкие родственники.

Пока все шло своим чередом, меня должны были повысить с должности секретаря до помощника снабженца, с соответствующим повышением в зарплате, руководитель был полностью к этому готов…осталось только уладить организационные вопросы, но как только я раскрыла карты, вопрос стал Таким образом, что даже не пришлось уточнять, когда я явлюсь обществу в новом свете.

Время ухода в декрет было все ближе и ближе. Начальник становился все недовольнее и недовольнее. И тут отличный повод поругаться — меня кладут на сохранение на 2 недели, а через месяц я должна уже идти в декрет. Перед тем как мне уйти он вызвал меня, отчитал за провинность другого сотрудника и попросил покинуть рабочее место прям в тот же час, дабы не утруждать меня до самого выхода из декретного отпуска.

При том сидя передо мной в развалившейся позе, курил сигарету и нагло ухмылялся. В общем он все просчитал до самых мелочей. Плюс, в нашей конторе из руб. Ситуация, конечно, аховая. Я перелопатила весь Интернет, все юридические форумы, где были хоть какое-либо упоминание об аналогичных ситуациях. Я искала совета, спрашивала, консультировалась. Как выяснилось — нас таких обманутых беременных женщин, которые не могут постоять за себя и быть защищенными от незаконных действий своих работодателей тысячи!

Итог нашего общения с работодателем: прошло 2 месяца после моего ухода в декретный отпуск — ни пособий, ни задолженности по заработной плате мне так и не перечислили. Несмотря на то, что сразу же после моего ухода в декрет официального я привезла на работу свой больничный лист, написала заявление, в общем, оформилась по полной программе.

Самое обидное было в том, что, скорее всего деньги со страховой по моему больничному листу они получили сразу же, а я их так и не увидела почти до самых родов. А мужу сказали сразу же после моей ругани с начальством — пиши заявление на увольнении, расстанемся по-хорошему, мы тебя рассчитаем в день увольнения, как положено.

Муж у меня не любитель скандалить, не стал с ними спорить и выяснять, написал заявление в полной уверенности, что они не обманут. Подсобрав информацию о Трудовом Законодательстве РФ и выясним какие организации занимаются решением таких проблем мы с мужем решили не оставлять без внимания этот инцидент и решили действовать. Первым делом мы поехали в Трудовую Инспекцию г. Туда можно приехать, а можно и отправить заказное письмо с жалобой.

Все-таки лучше туда ехать, чем писать. Придется посидеть в очереди, но зато заявление рассмотрят быстрее, чем если отправлять письмо и плюс — приехав, вы пообщаетесь с живым инспектором, который и разъяснит вам на что вы можете претендовать, а на что нет.

Где нарушен закон, а где нет. Но у нас с ТИ Трудовая Инспекция опыт был не особо удачный. К инспектору на прием мы так и не попали.

Просто на нас закончилась очередь, и это совпало с концом рабочего дня. И на то, что я беременна и то, что мы с мужем сидели в очереди второй день, инспектора никак не остановило уйти домой ровно в В любую организацию лучше приезжать к началу рабочего дня.

Шанс попасть к чиновнику, заняв очередь после обеда — не реально. На самом деле мы, конечно, виноваты сами.

Если бы были чуть предусмотрительней, то не узнали бы о том, что помимо ТИ, можно еще обратиться в Районную Прокуратуру и Суд. Запаситесь терпением. Знайте — Вас нигде не ждут, и церемониться с вами никто не будет. И чем грамотнее и точнее будут ваши требования, тем быстрее и продуктивнее пойдет процесс. Любой юридический документ Может быть составлен по вашей просьбе. Там есть очень хорошая юрист — Вероника Валерьевна. Когда она увидела, что мы сидим с мужем битый час в очереди потому что приехали после обеда и я беременна — она пригласила нас без очереди!!!

Она составила нам исковые заявления в Суд. И мне, и мужу. Сказала какие документы приложить. Тетечка очень грамотная как юрист. Но церемониться тоже не любит. Для того чтобы безоговорочно заявление было верным, необходимо привезти с собой либо заверенную копию трудовой книжки, либо трудовой договор копию , либо приказ о зачислении на работу.

И уже остальные документы, в зависимости от темы обращения. В моем случае это были выписка с расчетного счета, заверенная банком, справка из женской консультации о том, что я действительно беременна и нахожусь в декретном отпуске, паспорт. В Пресненскую межрайонную прокуратуру. Прокурору Басову Юрию Алексеевичу. От Ивановой А. Проживающей по адресу: , г. Москва, Волгоградский пр-кт, д. Я, Иванова А. Москва, ……. Москва, …….. По устной договоренности с работодателем моя заработная плата составляет рублей, из них рублей перечисляли на банковскую карточку, а остальные выдавали на руки.

В соответствии со ст. Один экземпляр трудового договора передается работнику, другой хранится у работодателя. Получение работником экземпляра трудового договора должно подтверждаться подписью работника на экземпляре трудового договора, хранящемся у работодателя.

Однако при приеме на работу работодатель не заключил со мной трудовой договор, чем нарушил указанную выше норму ТК РФ. В период с 30 июля года по 16 декабря года я, согласно ст. Назначение и выплата пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам осуществляется работодателем по месту работы застрахованного лица.

Работодатель, вопреки требованиям ст. Пособие по беременности и родам выплачивается застрахованной женщине в размере процентов среднего заработка, как предусмотрено ст. Мои неоднократные обращения к работодателю никаких результатов не принесли — работодатель отказывается произвести выплату пособия по беременности и родам, а также заработную плату за июнь-июль г.

Работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов денежной компенсации в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования ЦБ РФ от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты заработной платы.

Взыскать с работодателя в мою пользу пособие по беременности и родам в размере восьмидесяти двух тысяч четырехсот пятидесяти одного рубля;.

Обязать работодателя выплатить мне задолженность по заработной плате за июнь-июль года в размере 24 двадцать четыре тысячи двести тридцать три рубля; Обязать работодателя выплатить мне денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере ,56 рублей; Взыскать с работодателя в мою пользу компенсацию морального вреда в размере сорока тысяч рублей. Расчет суммы пособия по беременности и родам, суммы задолженности по заработной плате, денежной компенсации за задержку выплаты причитающейся мне заработной платы и морального вреда, нанесенного мне работодателем; Копия справки о подтверждении беременности и нахождении в декретном отпуске;.

Расчет задолженности по заработной плате, денежной компенсации за задержку выплаты причитающейся мне заработной платы и морального вреда, нанесенного мне работодателем. Моя заработная плата по устной договоренности с работодателем составляла руб в месяц, из них руб перечислялось на банковскую карточку т.

На день подачи искового заявления в суд Неофициальную часть в размере руб за июнь года мне выдали на руки, официальную часть до сих пор не переводили. Сумма задолженности по заработной плате за июнь г составляет руб, за июль г — руб.

Как написать заявление о невыплате зарплаты в прокуратуру - образец бланка

Например, если не выплачивается заработная плата — это основание для жалобы в надзорные органы, результатом которого станет не только начисление денежных средств, но и наказание для директора. Куда можно жаловаться, если работодатель не платить зарплату, как составить заявление и какие особенности обращения в каждую структуру нужно учитывать, чтобы максимально защитить свои права будет подробно рассмотрено в статье. В принятии заявления отказали без объяснения причин. Что делать в такой ситуации, можно ли куда-нибудь пожаловаться? Можно ли обратиться одновременно в прокуратуру и трудовую инспекцию? Имею ли я право не осуществлять трудовую деятельность до полной выплаты зарплаты?

Образец претензия работодателю о невыплате декретных

Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте. Одним из самых серьезных нарушений Трудового кодекса является невыплата зарплаты сотрудникам. При появлении финансовых проблем в организации страдают работники, когда наниматель пытается экономить и задерживает выплаты, либо совсем не исполняет свои обязательства. Третья часть заявления должна содержать требования работников. В любом случае в числе требований будет полное погашение задолженности. Кроме этого, работник, написавший заявление в прокуратуру, вправе потребовать применения к работодателю мер воздействия административных или уголовных.

Подробнее о том, как рассчитать пособия, смотрите здесь Подробнее о процессуальных особенностях обращения в суд смотрите здесь Если Фонд отказал Вам в выплате пособий, то необходимо обращаться в суд с исковым заявлением к Фонду с требованием выплаты пособия. Образец искового заявления к ФСС при ликвидации предприятия. В случае если Вы получили сведения о наличии денежных средств на счету работодателя, то можете обращаться в суд непосредственно к Фонду. Однако маловероятно, что банк предоставит Вам такую информацию или Фонд самостоятельно запросит сведения у банка. Поэтому знаете банковские счета работодателя, Вы можете обратиться в территориальный орган в целях экономии времени необходимо предъявлять исковые требования одновременно и к региональному отделению ФСС РФ, и к работодателю — то есть указывать их в иске как соответчиков.

Что можно предпринять, если допустили ошибку при регистрации? Исполнительное производство Каковы последствия, если будет второй исполнительный лист?

Бесплатная консультация юриста по телефону:. Неоднократно приходилось обращаться в прокуратуру самому и писать заявления в прокуратуру родственникам.

Написатьдосудебную претензию работодателю о невыплате декретных образец 2019

Оценка ущерба после пожара, залива, ДТП и другие Экспертиза документов Изготовление заключений для суда, нотариуса, МФЦ и других Взыскание декретных выплат с работодателя Все граждане РФ в соответствии с ТК РФ должны оформлять свои трудовые взаимоотношения с работодателем посредством подписания соответствующего трудового договора. Договор фиксирует все обязательства сторон по отношению друг к другу, а также самое важное — порядок, суммы и сроки взаиморасчетов. Это же относится и к женщинам, которые уходят в декретный отпуск на том или ином предприятии. Достаточно часто в судебной практике встречающаяся проблема невыплаты декретных нередко осложняется тем, что сотрудница работала на основании устной договоренности с работодателем.

Жалоба в трудовую инспекцию о невыплате декретных — способ защиты прав работающей будущей матери. Сумма причитающихся такому застрахованному лицу выплат находится в зависимости от размера его зарплаты. К сожалению, в условиях кризиса многие российские работодатели не выплачивают декретные, положенные будущим матерям, оформившим отпуска по беременности и родам, либо выплачивают их с существенной временной задержкой.

КонсультантПлюс:Форумы

Здравствуйте, у меня следующая ситуация: от Центра занятости на общественных работах проработала 3 месяца по срочному трудовому договору, в связи с беременностью в последний рабочий день написала заявление на продление договора в связи со ст. В связи с этим работодатель обязан в день ближайшей выдачи зарплаты выдать мне за счет ФСС пособие по беременности и родам. В свою очередь работодатель отказывает мне в этой выплате, объясняя это тем, что это был срочный трудовой договор. Понимая, что действия работодателя не правомерны, планирую обратиться в прокуратуру. Претензию писать не стоит потому что претензия это до судебное урегулирование спора, претензия пишеться только когда у вас есть отказ от органа который должен оштрафовать нерадивого собственника производства, а вот обратиться в прокуратуру стоит так как прокуратура единственный орган который может сделать предписание. Претензию вы будете писать когда дело дойдет до суда

Жалоба в трудовую инспекцию о невыплате декретных

Все как и в первой, но здесь на сайте есть важная оговорка: в некоторых случаях, если Ваш вопрос требует дополнительного изучения, Вам нужно будет подъехать в офис, что бы специалист на месте изучил все документы. А далеее - по накатанной: краткий ответ, Вы за подробностями, а подробности уже платные, добро пожаловать в кассу.

На сайте, опять же, исключительно думая о Вас и ставя свое благополучие на второй план, разъясняют, что суть бесплатной услуги в том, что в большинстве ситуаций человеку достаточно всего лишь подсказать необходимый закон и соответствующею статью для решения проблемы. Подвох здесь в том, что после того, как Вы прочтете рекомендованную правовую норму, вопрос у Вас не только отпадет, но возникнет еще, как минимум пара вопросов.

Как подать жалобу в трудовую инспекцию о невыплате декретных. Какова К сожалению, в условиях кризиса многие российские работодатели не.

Образец заявление в прокуратуру о невыплате декретных

После проверки вопроса модератором юрист свяжется с Вами для консультации. Я хочу проживать и работать в РФ.

Жалоба в фсс на работодателя о невыплате декретных образец

Владивосток9633Юридическое сопровождение сделок с недвижимостьюг. Консультации от 500 рублейулица Пролетарская 72БУссурийск850Юридические услуги.

Принимает участие в разработке прогнозов социально-экономического развития Ульяновской области. Осуществляет мониторинг состояния и разработку прогнозных оценок рынка труда Ульяновской области.

Разговор доступен днем и ночью. Удобство этого варианта заключается в возможности подключить видео, звук. При этом в сети могут находиться несколько юристов одновременно, которые компетентно могут ответить на любой вопрос.

Цель его деятельности - предоставлять социально значимую информацию широким слоям населения. Юрист Центра правовой информации поможет Вам разрешить ту или иную проблему. У Вас есть возможность получить ответы на свои вопросы, не прибегая к услугам платных специалистов. Юрист Центра правовой информации предоставляет на бумажном носителе или в электронном виде информацию по интересующему пользователя вопросу, разъясняет возможные варианты решения его проблемы.

Комментарии 4
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. leapori

    Спасибо за интересный материал!

  2. Виргиния

    Это было и со мной.

  3. precapke

    Извиняюсь что, ничем не могу помочь. Но уверен, что Вы найдёте правильное решение. Не отчаивайтесь.

  4. npaterlerka

    Я извиняюсь, но, по-моему, Вы допускаете ошибку. Предлагаю это обсудить.